Reglas de Uso de las Ofertas

Actualizado por última vez el 12/02/2024

Reglas de uso de las Ofertas

1. Las reglas de uso aquí descritas son aplicables a las ofertas y a la conducta de aquellos que están registrados como usuarios/as de nuestra web. Todo usuario/a (sea empresa y/o alumno/a) debe estar de acuerdo con estas reglas de uso antes de completar el proceso de registro.
2. Los datos requeridos tanto en el alta de empresa y/o candidato/a en la inserción de ofertas y/o cursos deben ser completados con información veraz.
3. Ayuntamiento de Alagón no puede controlar todas y cada una de las ofertas, de manera que no puede asumir la responsabilidad sobre los contenidos. De todas maneras, periódicamente se revisan las ofertas para asegurar que estas reglas de uso se cumplan. Si observas que algún contenido de empresa es inapropiado o no cumple con estas reglas, no dudes en contactar con nosotros a través del Servicio de Atención al Usuario/a, empleo@alagon.es
4. Protege tu contraseña. Si otras personas hacen un mal uso del alumno/a usando tu cuenta corres el riesgo de perder acceso al servicio. Te recomendamos que no uses la misma palabra de usuario para tu contraseña.
5. Si eres una empresa y/o alumno/a y quieres conocer las condiciones y de uso de servicios gratuitos, deberás leer las Condiciones de disponibilidad del servicio.
6. Los trabajos a ofertar deben ofrecer contratos legalmente válidos. Ayuntamiento de Alagón no aceptará ofertas:

• Discriminatorias por razón de raza, sexo, religión, opinión, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.
• Que exijan inversión de dinero por parte del candidato.
• De empresas «pirámide» o negocios multi-nivel.
• De oportunidades de negocio.
• Relacionadas con la industria del entretenimiento de adultos u ocio nocturno.
• Inscripción de menores sin la tutela de sus padres o tutor.
• Susceptibles de engaño o que conlleven cualquier ilegalidad de acuerdo con el marco comunitario vigente.

Esta restricción se aplicará por analogía a los cursos a ofertar.

Ayuntamiento de Alagón no permite la inserción de ofertas que deterioren la calidad del servicio. Está prohibida la inserción de ofertas:

1. Con datos de contacto en la descripción de la oferta y en el mensaje de respuesta a candidatos: no estará permitido facilitar los datos de contacto de la empresa en este campo. Se consideran datos de contacto, el teléfono, el fax, la dirección y/o el correo electrónico.
2. Duplicadas: se entiende por duplicación la inserción de ofertas que ofrecen el mismo puesto, en la misma ciudad y/o en misma o diferente fecha. Para distinguirlas se podrán utilizar referencias siempre y cuando sean ofertas con diferentes categorías profesionales.
3. Las ofertas deben referirse a vacantes disponibles en las empresas.
4. Cada oferta debe corresponder a un solo puesto. A diferentes puestos, habrá que incluir diferentes ofertas. Ej. incorrecto: Oferta 1: Aux. Administrativo/Conserje/Profesora de Inglés Ej. correcto: Oferta 1: Aux. Administrativo Oferta 2: Conserje Oferta 3: Profesora de Inglés. Si para un mismo puesto tienes diferentes vacantes, puedes indicarlo libremente en el campo Vacante de la inserción de oferta.

Esta restricción se aplicará por analogía a los cursos a ofertar por los centros de formación.

1. Toda la información incluida en las ofertas y/o cursos de formación debe ser clara y concisa. Así, las ofertas o los cursos de formación no pueden incluir números de teléfonos de tarificación adicional 800 y/o 900 o cualquier otro tipo de contacto que suponga un coste económico para el candidato/a y/o alumno/a.
2. Utiliza lenguaje profesional en la redacción de tus ofertas o cursos a ofertar. Recuerda que lo que publicas es un reflejo de la compañía que representas.
3. Cualquier empresa o centro que inserte una oferta o un curso de formación que contravenga la legalidad vigente asumirá la responsabilidad exclusiva de los perjuicios y consecuencias derivadas de la misma, eximiendo a Ayuntamiento de Alagón de cualquier responsabilidad.
4. Las ofertas de trabajo publicadas en Ayuntamiento de Alagón son únicamente para uso interno de las empresas con vacantes. No está permitido vender las ofertas de trabajo de Ayuntamiento de Alagón a terceras personas.
5. Ayuntamiento de Alagón no permite la difusión de e-mails comerciales no autorizados. Los usuarios implicados en esta actividad verán suspendidas sus cuentas.
6. Si quieres usar el servicio gratuito de Ayuntamiento de Alagón, contacta con nosotros a través de nuestro servicio de atención al cliente.
7. Las empresas y/o centros, ofertas de trabajo o cursos de formación ofertados que violen cualquiera de estas condiciones serán retirados de la web. La interpretación de las reglas de uso es de competencia exclusiva de Ayuntamiento de Alagón. Estas normas pueden ser modificadas en cualquier momento sin necesidad de previo aviso o notificación.

Reglas de uso de la Base de Datos

Los Servicios de Base de Datos de Ayuntamiento de Alagón consiste en el acceso en forma directa a los datos de candidatos/as o profesionales registrados en Ayuntamiento de Alagón a través de un buscador con funcionalidades de filtrado o búsqueda por distintos criterios. Este servicio se presta a través de la plataforma de Ayuntamiento de Alagón que permite el alta y actualización por parte de los candidatos/as o usuarios/as de sus datos curriculares.

1. EL SERVICIO permite al USUARIO/A buscar en base de datos, filtrar, visualizar información curricular de los profesionales y abrir sus datos contacto (email y teléfonos) incluyendo las siguientes características o condiciones de acuerdo a la modalidad de servicio adquirida.
   1.1 Modalidad por Contacto
   • • Nº Visualizaciones de CVs: Ilimitados
     • Tiempo de Gestión o Visibilidad de CV: Mientras esté activo el servicio.
     • Tiempo de Gestión o Visibilidad de CV: Ilimitada, mientras esté activo el servicio.
2. Como REGLAS de USO el servicio preestablece distintos atributos o características de EL SERVICIO como “Ilimitadas”, sin embargo, Ayuntamiento de Alagón considera que dichos parámetros están fuera del uso razonable de EL SERVICIO cuando alcanzan ciertos niveles que van en detrimento del desempeño de la plataforma o la satisfacción del usuario (candidato/a). Con la finalidad de garantizar una calidad de servicio a ambas partes (profesionales y empresas).
   • Ayuntamiento de Alagón monitorizará dichos niveles e informará al CLIENTE en el caso de excederlos. Ayuntamiento de Alagón se reserva el derecho de suspender EL SERVICIO cuando consta un uso no razonable del servicio. Igualmente, Ayuntamiento de Alagón se reserva el derecho de modificar las condiciones del servicio y reglas de uso siempre que notifique por lo menos con 30 días de antelación de su entrada en vigor.
3. OBLIGACIONES, MANIFESTACIONES Y GARANTÍAS.

3.1 Responsabilidades de Ayuntamiento de Alagón.

• Ayuntamiento de Alagón se compromete a prestar los servicios atendiendo al alcance definido, de una manera diligente, profesional y cuidadosa, siguiendo los procedimientos y normas aplicables. Asimismo, se compromete a implementar las sucesivas mejoras técnicas y creativas para la mejora del Servicio.

3.2 Responsabilidades del Cliente.

El Cliente es responsable de todas las actividades que se realicen en las cuentas de los usuarios/as y del cumplimiento por parte de los mismos del presente contrato. EL CLIENTE se compromete a someterse a las Reglas de Uso específicas para este servicio.
Reglas de uso de los Candidatos en Ayuntamiento de Alagón

1. Las reglas de uso aquí descritas son aplicables a los Candidatos/as en Ayuntamiento de Alagón y a la conducta de aquellos que están registrados como usuarios de nuestra web site. Todo usuario debe estar de acuerdo con estas reglas de uso antes de completar el proceso de registro.
2. Los datos requeridos como en el alta de candidatos/as y/o en la inserción de CVs deben ser completados con información veraz.
3. Ayuntamiento de Alagón no puede controlar cada uno de los CVs publicados, de manera que no puede asumir la responsabilidad sobre los contenidos. De todas maneras, periódicamente se revisan los CV para asegurar que estas reglas de uso se cumplan. Si observas que algún contenido de Ayuntamiento de Alagón es inapropiado o no cumple con estas reglas, no dudes en contactar con nosotros a través del Servicio de atención al cliente.
4. Protege tu password. Si otras personas hacen un mal uso de Ayuntamiento de Alagón usando tu cuenta corres el riesgo de perder acceso al servicio. Te recomendamos que no uses la misma palabra de usuario para tu password.
5. Ayuntamiento de Alagón, previo aviso al usuario/a, se reserva el derecho a bloquear aquellas cuentas que se inscriban en ofertas de forma masiva.
6. Si quieres usar el servicio gratuito de Ayuntamiento de Alagón, contacta con nosotros a través de nuestro servicio de atención al cliente.
7. Los CV’s que violen cualquiera de estas condiciones serán retirados de la web site. La interpretación de las reglas de uso es de competencia exclusiva de Ayuntamiento de Alagón. Estas normas pueden ser modificadas en cualquier momento sin necesidad de previo aviso o notificación.
8. La finalidad de publicar fotografías es identificar al candidato claramente respecto al resto de usuarios de la web y mejorar su currículum vitae. La inclusión de fotos en Ayuntamiento de Alagón no se debe utilizar para reemplazar a otros servicios de Internet como: páginas personales, sitios web para compartir fotos, etc.
9. Ayuntamiento de Alagón recomienda que las fotografías del currículum sean personales y de calidad, de manera que no asume la responsabilidad sobre los contenidos, ni confirmar la propiedad de los derechos de autor de las imágenes que se suban, por lo que no se puede incluir imágenes que no contengan fotos del propio usuario, así pues, es responsabilidad del candidato disponer de los derechos y permisos necesarios para su publicación. No obstante, y para asegurar un nivel de calidad, se reserva el derecho de revisar y eliminar las fotografías que no considere oportunas o que hayan sido denunciadas por otros usuarios. Así, el contenido ofensivo, erótico, sexual, de mal gusto y/o que considere que no cumple una función curricular, no está permitido por lo que procederá a su directa eliminación.

Cualquier Usuario/a que proporcione información o realice actividades que contravengan la legalidad vigente asumirá la responsabilidad exclusiva de los perjuicios y consecuencias derivadas de la misma, eximiendo a Ayuntamiento de Alagón de cualquier responsabilidad.

Los Usuarios/as que incumplan cualquiera de las condiciones aquí mencionadas serán retirados del sitio web.